华农恒青2014年第一期新员工入司培训圆满成功

发布时间：2014-8-14 14:12:51

由华农恒青市场部策划组织的2014年第一期新员工入司培训于7月29日上午在高安基地圆满结束。本次公司统一集中化组织新员工入司培训，时间自7月25日-29日为期五天，来自各子公司（高安基地、九江海通、驻马店海通、万年农牧）共58名学员均按照培训计划7月24日安全抵达报到。

本次新员工入司培训内容包括四项内容：军训、行为纪律、理论考试（企业文化，岗位技能）、主题演讲。通过以上四项内容的完成情况对各学员进行全面评估，不但让新员工能快速的了解企业文化、公司的规章制度及掌握基本业务技能等，更是提供了一个给新员工迅速融入企业工作和生活的平台。

7月25日上午随着培训计划中军训课程的开始标志着本次入司培训正式开始了。在整个军训的过程中，按照教官的指示，学员们从一开始的简单动作进行练习，尽管大家曾经在学生阶段都有过相应的军训经历，具备一定的基础，但是由于相隔时间过长，做起来还是费了很大的功夫。七月骄阳似火，高温酷热，在这种环境下，学员门在露天操场迎晨曦而练，面阳光而站，积极的操练着。在最后的演练中，各队伍都表现的气势如虹，激情似火，用自己的汗水在骄阳下谱写出了一曲华丽的乐章。随后下午的培训由市场部钟总在激情洋溢组织完成培训班前会中拉开序幕。期间分别进行了建组织-选队长、沟通-打开你的心扉和培训须知-学员行为准则等几项内容。来自各工厂的每个员工都听得聚精会神，并踊跃发言参与完成，接下来为了促进各新员工之间的相互交流及培养团队作战能力，钟总安排了2个互动小游戏“蒙眼作画”、“小蜜蜂嗡嗡嗡”，通过破冰之旅快速有效的拉近了学员间的距离感。因为是第一次的接触，大家都显得紧张、生疏。通过游戏，让大家变得轻松自在起来，过程中不仅调动了新员工之间的相互参与积极性，还建立起了友好快乐的合作关系，下午的培训就这样在轻松和愉快的氛围中顺利的完成了。

在未来的四天中由公司安排的各培训讲师分别认真负责的讲解了新员工的各项培训课程，包括企业文化，日常规章制度，公司产品，安全培训等基础相关课程。在7月28日上午华农恒青实业有限公司李董事长特别亲临培训现场为本次培训学员出席讲话。首先对本次培训的学员组成等情况进行了解，随后李董事长就饲料行业的发展情况进行展望，对华农恒青未来几年的发展规划进行传达。最后李董事长鼓励各学员要认真工作，艰苦奋斗，当下出手、一切看行动，这就是华农恒青企业文化中的4个层次“负责任”中的第一个负责人，是对自己、对家人、对家庭负责。

时间就在不经意间匆匆走过，为期5天的培训计划顺利完成了。离别的时刻总是不舍，7月29日上午随着本次培训结业表彰大会的召开完成，各学员纷纷相互道别收拾好行囊返回各自的工厂。看着红灿灿的“结业证”，学员们表示这次的入司培训真是让人难忘，不但在这里能学到很多知识，还能认识这么多朋友，最难得的是能感受到华农恒青对我们的重视和负责，对公司的发展更是充满了信心。是啊，企业要为员工负责不就是应该生活上多关心，工作上多指导学习，而入司培训就是员工和企业建立的第一座桥梁，是维系着公司和员工的重要纽带。对员工开展有效培训这就是对员工真正的关爱和负责任。